如何告诉你的老板和同事关于乳腺癌的诊断

内容:

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实际上，只要不干扰工作，就不需要向老板或同事通知癌症诊断或乳腺癌治疗。讨论工作环境中的健康状况只会引起老板或同事的许多问题，并对工作效率产生影响。上级和同事的许多问题也会出现，因为他们知道你会因为必须接受治疗而大量“跳过”。

一些癌症患者将决定通知一些同事或上级，或者只是告诉最愿意分担工作职责的同事。通知办公室人员的决定取决于让您感到舒适的原因。那么告诉他们的最佳方式是什么？

还应该记住，每个人都会有不同的反应。会有很多同事支持，但有些人在讨论这个问题时会感到不舒服。

患者舒适度是最重要的，所以做最合适的事情。以下是一些可以使讨论更容易的事情。

• 营造舒适的谈话氛围。
• 与小组中的同事交谈，首先要像一到三个人一样，以便更容易讨论。
• 向团队保证您仍然致力于工作。还要说明你会做得很好。当您无法工作时，您可以要求某人处理您的任务，并让他们知道您将在返回时继续执行。
• 不要害怕向同事寻求帮助和理解。说明您在时间表和时间方面具有足够的灵活性，足以支持正在进行的工作。
• 同事可能会问一些表明他们关心并愿意提供帮助的问题。同事可能会提出许多问题，这需要作为对同事关注的一种表达方式加以解决。但也解释说你想专注于工作。所以，留出一个特殊的时间来回答他们所有的好奇心。
• 讨论在接受化疗（例如脱发）时您的外表可能出现的可能性。