更幸福的是:有很高的薪水还是有一份令人满意的工作?

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哪个更重要,更开心?薪水很高,但工作不尽如人意或工资平庸,但你的工作是如此具有挑战性和乐趣?是的,大工资或工作满意度之间的争论不太可能结束。事实上,您必须设定优先级,以便您可以在职业生涯中做出重要决定。那么你如何确定哪个更快乐,薪水更高或工作满意?

大工资总是更快乐吗?

引自 纽约时报美国国家科学院的研究表明,大笔工资或者你拥有多少钱都不会让你更快乐。怎么样?看,覆盖近五十万参与者的研究表明,如果他真的陷入贫困,新的钱可能会使某人受苦。

所以,如果你仍然有钱(但几乎没有),这并不意味着你不能幸福。同样,薪水很高,钱很多的人也不一定会感到高兴和感激。

假设你被公司高薪。然而,在你工作的一整天,你只有老板告诉你,并要求各种各样的事情。现在轮到你表达想法,老板们总是拒绝他们。

此外,您的同事也不会互相支持。这可能是因为办公室的竞争非常激烈。因此,同伴们不是互相帮助,而是试图互相贬低。

根据研究,经过很长一段时间你不会再感到快乐。这不是因为公司没有足够的报酬。但是因为你所做的工作并没有涵盖人类作为生活的基本需求。

人类的一个需求是学习新技能,与周围的人联系,发展思想并为他们所从事的工作或领域做出贡献。

不幸的是,与财务需求相比,这些需求并未真正考虑在内。

工作过度,过度劳累

那么,应该选择哪一个?

大工资不能成为工作满意度的基准。所以,如果你决定接受工作机会,不要只看薪水数字。了解工作环境,如何处理老板和同事之间,企业文化,以及您是否有机会自学和发展。

同样,如果你总是专注于学习和寻找最适合你的工作 你。虽然这基本上是好的,但不要忘记你的技能也值得公司重视。

所以,从本质上讲,最快乐是平衡的,非常现实的。如果您没有找到这样的工作,请尝试了解您选择的后果。例如,工资很高,但公司要求你很多。这确实是你选择自己的结果。

但是,如果您目前对自己的工作不满意,加上公司支付的费用很低,这意味着您的选择有问题。最好考虑寻找更理想的机会。

不满意对健康有害的工作

再说一次,每个人的幸福意义和基准是不同的

每个人都有不同的重点。有些人一直想赚很多钱。根据深入研究 幸福研究杂志通常这样的人倾向于从事工程,商业和经济学。

而寻求工作满意度而不追求高工资的人倾向于从事社会和人道主义领域。但是,这不是固定价格,呵呵。

因此,在做出任何决定之前,首先要确定您的优先事项。大工资和奢华的生活方式或简单但充实的生活 ?

这两件事也可能同时实现。重要的是你知道去哪里并且想要努力去实现它。

更幸福的是:有很高的薪水还是有一份令人满意的工作?
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